“画圆战术”的胜利

在这个寒冷的冬季，除了CBA联赛烽烟四起外，昭通篮球蛰伏在一层冰面下守望着春天的来临。没有想到的是，龙泉办事处崇义社区异军突起，在冰雪的季节用篮球点燃了冬天里的一把火。

经过一周的激烈拼杀，龙泉办事处崇义社区篮球赛已鸣金收兵，前四强分别是崇义社区、龙泉办事处、人社局和组织部。崇义社区夺冠在意料之中，因为作为东道主，他们请了四名外援。龙泉办事处打了亚军，也有一名外援。人社局和组织三名和第四名在人社局和组织部之间展开，这两支球队没有一名外援。严格资格审查，冠亚军应该是现在的三、四名球队。

原来都是我亲率人社局打比赛，作为控球后卫，我基本不用得分，只是穿针引线，上引下联，左右沟通，人社局都可以势如破竹，取得骄人战绩。因为人社局一直使用“画圆战术”，几年来，球队早已拥有了自己的稳定的战术体系和风格，比赛中总能创造出一个接着一个的连贯的空位机会，我的任务就是把球安全地、隐蔽地输送到空位同伴手中，让他们轻松得分。在全队上下坚持“画圆战术”移动跑位的情况下，近50岁的我每场比赛1分不得都可以拿到20多次助攻，实在快乐无比。

本次比赛，我已不再是人社局的队员，只是作为教练在一旁指挥。球队和球员们一下子觉得心里空荡荡的，对手们都说，“李老师不打了，打人社局轻松了”。果真如此吗？其实不然。一支拥有稳定的战术体系的球队是不可小视的，尽管我作为核心不打了，离队了，但“画圆战术”还在球队，表面看我是球队的魂，其实，真正的魂是球队的战术体系，真正的厉害的球队，真正有战术体系的球队，一般不会因为一个人、一个球员的离队而影响整体的打法和成绩。就像年迈的马刺，如果你只看他们的阵容，没有超星，草根球员居多，你不会想‘喔，这是一支冠军球队’？但他们会把你打趴下，因为他们创造了自己的团队攻防战术体系，并且一同努力。

人社局也是如此，看阵容就知道不是什么厉害的球队，草根球员居多。但人社局早已练成了自己的战术体系即进攻中的“画圆战术”，防守战术也经历了多年的考验，已成风格和体系。其团队性和整体性毋庸置疑。球员不会瞎跑和乱跑，执行力强，无论处于什么状态，球员都会按照“画圆战术”基本移动路线移动跑位，按照变化路线实施智慧的打击，人社局打的是团队篮球，不像其他队打的都是单打独斗。

人社局现在的组织后卫杨帅，打崇义社区（冠军）那场球个人砍下全队得分一半还多，足见其攻击性和球艺高超。但为啥得分独占鳌头，还输掉比赛呢？主要原因是对我有依赖感，我不打了，大家倒不知道如何打球了，单打独斗也来了，执行力也不好了。而且主要得分手杨帅脚还扭伤了。大家都说，“李老师不打了，杨帅又受伤，这次就更没戏了”。我说这或许是好事，杨帅就带着脚伤上场吧，专心打好组织，不用得分，像我过去打球那样，专司组织，弄不好还会取得比赛的胜利呢。大家都觉得，主要得分手杨帅不得分，谁来得？算来算去，顶多看上去也只有一个得分手赵连杰啊！他们不知道，篮球是圆的，得分的方式有很多，“画圆战术”的多人打球、多人得分的特点打破了传统的单打独斗、得分主要集中在少数人手中的得分方式。

在我的耐心教导下，他们慢慢习惯了我不在场打球的节奏和方式。我对杨帅说，你什么时候像我一样一分未得，球队还可以赢球，这支球队就成熟了，也就打出了流畅漂亮的“画圆战术”了。在与组织部争夺第三名的关键比赛中，杨帅一瘸一拐地带伤组织，就得了三分，却率领球队击败了强劲的对手，上场队员每人都得分，都有所斩获，各得其所，弱队变成强队，弱小击败强势，聪明人击垮强人，战术的流畅性和连贯性极强，严格执行基本移动路线不动摇，灵活运用变化路线。比赛中改善了前几场只在外线转圈圈、不善于传直传球、球塞不到内线的不足，增加了很多的传拆入篮下的直传球，这些直传球像手术刀一般撕开了对手的防线，战术一下子变得立体交叉多元，内外结合左右逢源地创造了多点进攻、多人得分的机会，弥补了球员平均实力不敌对手的技术差距。

其实，对手的实力高于人社局，过去我带领球队多次与组织部比赛，都只能赢在几分之内，打得激烈且十分艰难。本次比赛前大家说起打组织部没有信心，说李老师不打了，凶多吉少。按理说我作为核心控卫的我不打了，人社局实力不敌组织部，没有强力中锋，没有身高强技术好的球员，与其他球队相比，个个看上去都不是伟岸的男人。但由于人社局打出了以柔克刚的精妙的“画圆战术”，防守具有较强的针对性，突出防守重点，进攻端调动了每个球员的积极性，扬长补短，伸出去的五跟手指攥成了一个拳头，取胜就在情理之中。

赛后，组织部一流球星、砍下球队一半左右得分的李昆过来向人社局道喜，说，“今天完全是“画圆战术”的胜利，我们心服口服了，原来以为李老师不打了，风水轮流转，该我们赢球了，可结果还是打不过”。客观而言，组织部实力稍强，打球硬朗拼劲十足，平均身高也高于人社局，人社局主力杨帅又受伤，但由于组织部没有战术配合打的都是球星篮球，既消耗体能，更影响得分效率，单打独斗难以战胜团队篮球。本次比赛，我虽然离队，离开多年一起打拼的弟子、同事，但经过五场没有我上场比赛的阵痛和历练，人社局男篮已经变得成熟，实现了新老交替，在“画圆战术”的护佑下可以自己高飞了。

经过一周的激烈拼杀，龙泉办事处崇义社区篮球赛已鸣金收兵，前四强分别是崇义社区、龙泉办事处、人社局和组织部。崇义社区夺冠在意料之中，因为作为东道主，他们请了四名外援。龙泉办事处打了亚军，也有一名外援。人社局和组织三名和第四名在人社局和组织部之间展开，这两支球队没有一名外援。严格资格审查，冠亚军应该是现在的三、四名球队。

原来都是我亲率人社局打比赛，作为控球后卫，我基本不用得分，只是穿针引线，上引下联，左右沟通，人社局都可以势如破竹，取得骄人战绩。因为人社局一直使用“画圆战术”，几年来，球队早已拥有了自己的稳定的战术体系和风格，比赛中总能创造出一个接着一个的连贯的空位机会，我的任务就是把球安全地、隐蔽地输送到空位同伴手中，让他们轻松得分。在全队上下坚持“画圆战术”移动跑位的情况下，近50岁的我每场比赛1分不得都可以拿到20多次助攻，实在快乐无比。

本次比赛，我已不再是人社局的队员，只是作为教练在一旁指挥。球队和球员们一下子觉得心里空荡荡的，对手们都说，“李老师不打了，打人社局轻松了”。果真如此吗？其实不然。一支拥有稳定的战术体系的球队是不可小视的，尽管我作为核心不打了，离队了，但“画圆战术”还在球队，表面看我是球队的魂，其实，真正的魂是球队的战术体系，真正的厉害的球队，真正有战术体系的球队，一般不会因为一个人、一个球员的离队而影响整体的打法和成绩。就像年迈的马刺，如果你只看他们的阵容，没有超星，草根球员居多，你不会想‘喔，这是一支冠军球队’？但他们会把你打趴下，因为他们创造了自己的团队攻防战术体系，并且一同努力。

人社局也是如此，看阵容就知道不是什么厉害的球队，草根球员居多。但人社局早已练成了自己的战术体系即进攻中的“画圆战术”，防守战术也经历了多年的考验，已成风格和体系。其团队性和整体性毋庸置疑。球员不会瞎跑和乱跑，执行力强，无论处于什么状态，球员都会按照“画圆战术”基本移动路线移动跑位，按照变化路线实施智慧的打击，人社局打的是团队篮球，不像其他队打的都是单打独斗。

人社局现在的组织后卫杨帅，打崇义社区（冠军）那场球个人砍下全队得分一半还多，足见其攻击性和球艺高超。但为啥得分独占鳌头，还输掉比赛呢？主要原因是对我有依赖感，我不打了，大家倒不知道如何打球了，单打独斗也来了，执行力也不好了。而且主要得分手杨帅脚还扭伤了。大家都说，“李老师不打了，杨帅又受伤，这次就更没戏了”。我说这或许是好事，杨帅就带着脚伤上场吧，专心打好组织，不用得分，像我过去打球那样，专司组织，弄不好还会取得比赛的胜利呢。大家都觉得，主要得分手杨帅不得分，谁来得？算来算去，顶多看上去也只有一个得分手赵连杰啊！他们不知道，篮球是圆的，得分的方式有很多，“画圆战术”的多人打球、多人得分的特点打破了传统的单打独斗、得分主要集中在少数人手中的得分方式。

在我的耐心教导下，他们慢慢习惯了我不在场打球的节奏和方式。我对杨帅说，你什么时候像我一样一分未得，球队还可以赢球，这支球队就成熟了，也就打出了流畅漂亮的“画圆战术”了。在与组织部争夺第三名的关键比赛中，杨帅一瘸一拐地带伤组织，就得了三分，却率领球队击败了强劲的对手，上场队员每人都得分，都有所斩获，各得其所，弱队变成强队，弱小击败强势，聪明人击垮强人，战术的流畅性和连贯性极强，严格执行基本移动路线不动摇，灵活运用变化路线。比赛中改善了前几场只在外线转圈圈、不善于传直传球、球塞不到内线的不足，增加了很多的传拆入篮下的直传球，这些直传球像手术刀一般撕开了对手的防线，战术一下子变得立体交叉多元，内外结合左右逢源地创造了多点进攻、多人得分的机会，弥补了球员平均实力不敌对手的技术差距。

其实，对手的实力高于人社局，过去我带领球队多次与组织部比赛，都只能赢在几分之内，打得激烈且十分艰难。本次比赛前大家说起打组织部没有信心，说李老师不打了，凶多吉少。按理说我作为核心控卫的我不打了，人社局实力不敌组织部，没有强力中锋，没有身高强技术好的球员，与其他球队相比，个个看上去都不是伟岸的男人。但由于人社局打出了以柔克刚的精妙的“画圆战术”，防守具有较强的针对性，突出防守重点，进攻端调动了每个球员的积极性，扬长补短，伸出去的五跟手指攥成了一个拳头，取胜就在情理之中。

赛后，组织部一流球星、砍下球队一半左右得分的李昆过来向人社局道喜，说，“今天完全是“画圆战术”的胜利，我们心服口服了，原来以为李老师不打了，风水轮流转，该我们赢球了，可结果还是打不过”。客观而言，组织部实力稍强，打球硬朗拼劲十足，平均身高也高于人社局，人社局主力杨帅又受伤，但由于组织部没有战术配合打的都是球星篮球，既消耗体能，更影响得分效率，单打独斗难以战胜团队篮球。本次比赛，我虽然离队，离开多年一起打拼的弟子、同事，但经过五场没有我上场比赛的阵痛和历练，人社局男篮已经变得成熟，实现了新老交替，在“画圆战术”的护佑下可以自己高飞了。

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